宁西公司举办2026年度党务工作者能力提升专题培训

为深入落实公司党委“强党性・践初心”党建学习提升月活动部署，全面夯实基层党建工作基础，锻造高素质专业化党务干部队伍，7月27日至28日，宁西公司举办2026年度党务工作者能力提升专题培训。公司各党支部书记、支部委员，党务工作部相关工作人员及西宁高速各联合临时党组织党务骨干参加培训，在两天的集中学习中补短板、拓思路、练硬功，全面提升履职能力。

专题辅导精准施教，筑牢业务根基

7月27日的课程由公司内部业务骨干主讲，围绕《中国共产党支部工作条例（试行）》解读、发展党员全流程规范、党建公文写作实务三大核心内容开展专题辅导。授课坚持问题导向，紧扣基层党务工作中常见的流程疏漏、标准偏差等实际问题，逐条梳理政策要求、逐项明确操作标准，对支部工作的重点任务、发展党员的关键节点、党建文稿的写作规范进行系统拆解，避免照本宣科、泛泛而谈，帮助参训人员快速厘清工作脉络、补齐业务短板，准确把握党务工作的政策边界和规范要求，筑牢开展工作的理论根基。

专家授课靶向赋能，破解融合难题

7月28日的专家授课紧扣新时代国企党建新形势、基层履职新要求，设置“党建融合领航”与“基层实务精进”两大专题，内容前后衔接、逻辑层层递进，兼具理论高度、政策深度与实践温度。

党业融合专题聚焦“为什么融合、在哪些方面融合、怎么融合”三个核心问题，立足国有企业“根魂”优势与高速公路建设运营使命任务，深刻阐释党业融合的时代必然性，进一步凝聚 “抓党建就是抓发展、抓发展必须强党建”的思想共识；结合交通基建行业特性锚定核心融合领域，明确实践发力方向；通过标杆国企的鲜活实践案例拆解“党建+”融合模式，为基层破解党建业务“两张皮”难题提供了可落地、可借鉴的实践路径。

基层实务专题聚焦规范“三会一课”、开展谈心谈话、做好职工思想政治工作等日常重点内容精准施教，明确规范扎实的基础党务是党业融合落地的支部载体，针对基层组织生活质效不高、思政工作脱离一线业务等共性问题，结合项目建设、运营服务的一线场景讲授实操方法，指导学员把党务工作的基本功转化为促生产、提效能、聚人心的实际动能。

实景演练以练促学，淬炼实战能力

培训突出实战导向，改变“台上讲、台下听”的单一授课模式，专门设置“党务业务大练兵”实景模拟环节，以“以练促学、以演促规范”为目标，聚焦党支部换届选举、接收预备党员、组织生活会与民主评议党员三项高频、程序性强的重点工作，组织学员分组开展全流程实景推演。各组学员分别担任支部书记、组织委员、党员代表等不同角色，严格按照规范流程完整还原会议全场景、各环节，从会议筹备、议程推进到表决程序、记录规范，逐项对照标准实操。演练结束后，授课人员现场开展复盘点评，对演练中暴露的流程疏漏、操作不规范之处逐一指正、现场答疑，让参训人员在沉浸式、互动式的演练中强化程序意识、规范操作细节，真正把理论知识转化为上手能用的实操能力。

此次培训坚持理论授课与实战演练相结合，既补思想理论之钙，又练履职尽责之功，切实提升了公司党务工作者的专业素养与综合履职能力。下一步，宁西公司党委将持续把党务干部队伍建设作为基层党建的基础性工程，健全常态化精准培训、实战练兵机制，推动培训成果切实转化为基层党建工作实效，把各党支部建设成为坚强战斗堡垒，以高质量党建引领保障公司各项工作高质量推进。